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广东惠州大亚湾经济技术开发区公安局招聘警务辅助人员138人公告

来源:惠州大亚湾(国家级)经济技术开发区     2020-07-14 18:53:54


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惠州大亚湾经济技术开发区公安局公开招聘警务辅助人员公告
  为进一步加强社会治安管理工作,提升社会面防控能力,增强人民群众的安全感,大亚湾区公安局根据警务辅助人员队伍情况,决定向社会公开招聘警务辅助人员(以下简称辅警),现将有关事项公告如下:
  一、招聘计划:
  (一)反恐突击队员、英语、文秘、法制等专业类辅警58名;
  (二)巡防类辅警60名;
  (三)勤务类辅警20名。
  二、招聘岗位、数量及报考条件:
  (一)反恐突击队员50名
  岗位职责:负责反恐防暴、处置突发事件、群体性事件、暴力案件、抓捕犯罪嫌疑人以及组织、指导反恐重点单位开展反恐应急演练等工作。
  招聘条件:
  1、具有中华人民共和国国籍;
  2、身体健康,具有军事化综合体能良好以上的陆军特战队、武警特战队、海军特战队退伍军人;
  3、男性,年龄20周岁至28周岁(有专业特长的可延长至35周岁),身高175cm以上,高中以上文化程度,裸眼视力4.8以上;
  4、身份是党员(或入党积极分子)、有专业特长、服役期间曾任班长以上职务的、曾被评为优秀士兵、个人记功等荣誉称号,同等条件下,区局在职在编的辅警,可优先考虑。
  5、无刑事犯罪记录,未被行政拘留、收容教育和强制隔离戒毒;无因违反公安机关辅助人员管理规定被解聘的;无个人不良信用记录;无参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动;无残疾、无口吃、无纹身、无色盲、无色弱等其他不适合从事公安警务辅助工作的情形。
  (二)英语专业3名
  岗位职责:负责协助公安民警处理涉外案事件及综合性材料等工作。
  招聘条件:
  1、具有中华人民共和国国籍;
  2、身体健康,具有履行岗位职责所需身体条件及工作能力;
  3、男性,年龄20周岁至30周岁,身高170cm以上,研究生以上学历且具有英语专业八级证书;
  4、无刑事犯罪记录,未被行政拘留、收容教育和强制隔离戒毒;无因违反公安机关辅助人员管理规定被解聘的;无个人不良信用记录;无参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动;无残疾、无口吃、无纹身、无色盲、无色弱等其他不适合从事公安警务辅助工作的情形。
  (三)文秘3名
  岗位职责:负责协助公安各部门进行公文写作、新闻宣传,熟悉使用办公软件等文职工作。
  招聘条件:
  1、具有中华人民共和国国籍;
  2、身体健康,具有履行职责所需的身体素质和工作能力;在文秘写作、新闻宣传等方面工作经历,熟悉媒体工作,对互联网行业和网络新闻传播特点有一定的了解;
  3、男性,年龄20周岁至30周岁,身高170cm以上,文秘专业具有研究生以上学历,在省市级刊物发表过作品者优先;
  4、无刑事犯罪记录,未被行政拘留、收容教育和强制隔离戒毒;无因违反公安机关辅助人员管理规定被解聘的;无个人不良信用记录;无参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动;无残疾、无口吃、无纹身、无色盲、无色弱等其他不适合从事公安警务辅助工作的情形。
  (四)法制员2名
  岗位职责:负责协助法制部门做好规范办案程序、法制宣传、案件审核等执法工作。
  招聘条件:
  1、具有中华人民共和国国籍;
  2、身体健康,具有履行岗位职责所需身体条件及工作能力;
  3、男性,年龄20周岁至30周岁,身高170cm以上,法制专业且研究生以上学历;
  4、无刑事犯罪记录,未被行政拘留、收容教育和强制隔离戒毒;无因违反公安机关辅助人员管理规定被解聘的;无个人不良信用记录;无参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动;无残疾、无口吃、无纹身、无色盲、无色弱等其他不适合从事公安警务辅助工作的情形。
  (五)巡防类辅警60名
  岗位职责:负责协助石化区治安管理,发挥警务辅助人员在协助公安机关维护社会治安、打击违法犯罪和服务人民群众等方面的作用。
  招聘条件:
  1、具有中华人民共和国国籍;
  2、拥护宪法、遵守国家法律法规,具有良好的品行和职业道德;
  3、男性,年龄18周岁—28周岁,身高173cm以上,体貌端正,裸眼视力4.8以上;
  4、具有国家承认大专以上学历(退伍军人可放宽到高中专学历);
  5、无刑事犯罪记录,未被行政拘留、收容教育和强制隔离戒毒;无因违反公安机关辅助人员管理规定被解聘的;无个人不良信用记录;无参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动;无残疾、无口吃、无纹身、无色盲、无色弱等其他不适合从事公安警务辅助工作的情形。
  (六)勤务类辅警20名
  岗位职责:协助公安机关预防和制止各类违法犯罪活动;协助公安机关堵截、查缉被通缉、追捕的各类嫌疑人员;协助公安机关侦查治安、刑事案件。
  招聘条件:
  1、具有中华人民共和国国籍;
  2、拥护宪法、遵守国家法律法规,具有良好的品行和职业道德;
  3、男性,年龄18周岁—28周岁,身高173cm以上,体貌端正,裸眼视力4.8以上;
  4、具有国家承认大专以上学历(退伍军人可放宽到高中专学历);
  5、无刑事犯罪记录,未被行政拘留、收容教育和强制隔离戒毒;无因违反公安机关辅助人员管理规定被解聘的;无个人不良信用记录;无参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动;无残疾、无口吃、无纹身、无色盲、无色弱等其他不适合从事公安警务辅助工作的情形。
  三、薪酬待遇
  (一)此次公开招聘的警务辅助人员不纳入政府编制管理,依据《中华人民共和国劳动合同法》签订劳动合同,建立劳动关系,首期合同不低于3年,试用期3个月。
  (二)薪酬待遇:按照现阶段辅警薪酬有关文件规定执行,统一缴纳“五险一金”,专业类辅警年薪酬14.2082万元,巡防类、勤务类辅警年薪资6.4913万元(不含加班补贴)。
  四、招聘方式和程序
  此次公开招聘工作按照接受报名、资格审查(含毛发检测)、笔试、体能测试、面试、体检、考察、公示与聘用等方式和程序实施。
  (一)报名及资格审查
  1、现场报名:报名时间自2020年7月13日至7月27日,地点为:澳头安惠大道13号(大亚湾区公安局2号办公楼3楼,联系电话:0752-5385006)。报考人员需提供如下证件和材料:
  (1)《惠州大亚湾经济技术开发区公安局公开招聘警务辅助人员报名表》原件1份(见附件1,网上自行下载,A4纸正反页打印);
  (2)中华人民共和国居民身份证原件及复印件1份;
  (3)学历证书、户口簿、婚育证明等证明材料原件及复印件各1份;
  (4)本人近期正面同底免冠一寸彩照5张;
  (5)港澳学习、国外留学归来人员应聘,须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书。
  2、网络报名:报名时间自2020年7月13日起至2020年7月27日。网络报名填写《惠州大亚湾经济技术开发区公安局公开招聘警务辅助人员报名表》(附件1),与身份证、学历证书、户口簿、婚育证明、近期正面彩色清晰照片等相关资格证书一并发送至gaj@dayawan.gov.cn,并于资格审查当天携带原件进行资格审查。
  报名截止时间7月27日17:30。咨询电话:0752—5385006,接待时间为公告之日起至2020年7月27日工作日的上午8:30—11:30,下午14:00—17:30。
  资格审查:按公告中招聘岗位条件要求,对报考人员进行资格审查。
  (二)笔试
  1、时间:2020年8月4日;
  2、地点:待定(具体以通知为准);
  3、根据报名及资格审查的情况,招聘岗位数与符合资
  格条件考生的比例必须达1:3方可进行笔试,若人数未达到比例标准的,全员进入笔试,笔试采取计算机闭卷考试的形式进行,时长90分钟,主要考试内容为公安各项专业能力、法律常识测试,考试题库范围见附件3。
  (1)英语、文秘、法制专业的岗位笔试成绩占总成绩的60%;
  (2)反恐突击及巡防类岗位笔试成绩占总成绩的20%;
  (3)勤务类岗位笔试成绩占总成绩的30%。
  (三)体能测试
  体能测试按招录人民警察体能测试标准执行。
  1、反恐突击岗位体能测试成绩占总成绩的60%。体能测试科目:100米跑、1000米跑、俯卧撑、立定跳远;
  2、巡防岗位体能测试成绩占总成绩的50%,体能测试科目:100米跑、1000米跑、俯卧撑、立定跳远;
  3、勤务岗位体能测试成绩占总成绩的40%,体能测试科目:100米跑、1000米跑、俯卧撑、立定跳远;
  4、英语、文秘、法制岗位的测试成绩采用合格制,体能测试科目为:100米跑、1000米跑及纵跳摸高。
  体能测试项目每项100分,合格分数线分别为:反恐突击、巡防、勤务岗位240分;英语、文秘、法制岗位180分,体能测试合格人员进入面试环节,体能测试成绩参考标准详见附件2,体能测试时间另行通知。
  (四)面试
  根据笔试成绩和体能测试成绩的总分,按照招聘岗位人数1:3的比例确定面试对象,人数未达到比例标准的,全员进入面试。面试采用结构化面试(适用于英语、文秘、法制岗位)及面谈(适用于防暴处突、巡防、勤务类岗位)方式举行,重点考察报名人员的综合分析、计划组织协调、逻辑思维、专业能力等,面试满分100分,合格分为60分。
  1、反恐突击岗位面试成绩占总成绩的20%;
  2、巡防岗位面试成绩占总成绩的30%;
  3、勤务岗位面试成绩占总成绩的30%;
  4、英语、文秘、法制岗位面试成绩占总成绩的40%。
  (五)体检
  根据综合成绩(笔试+体能测试+面试总成绩)从高到低的顺序,按照招聘岗位人数1:1的比例确定体检对象。若人数未达到比例标准的,面试合格后全员进入体检。有纹身视为不合格,体检费用由考生自理。
  (六)考察
  体检结束后,由区公安局按有关规定进行严格的考察。考察中如发现应聘人员不符合应聘资格条件、瞒报个人真实情况或者存在其他影响聘用情形的,取消聘用资格。按高分到低分原则,从面试合格者中,依次递补。
  (七)公式与聘用
  1、对经考试、体能测试、面试、体检、考察合格的考生,在区管委会和大亚湾就业网站公示7个工作日。
  2、经公式无反映或反映问题经查不属实的,按规定程序和权限办理聘用手续。
  五、其他事项
  (一)考生报名前须认真阅读本公告和附件。
  (二)本次公开招聘不收取任何报名费用,不举办也不委托任何机构举报考试辅导培训班,不指定任何参考用书和资料。
  (三)资格审查贯穿招聘的全过程,报考人员在招聘过程中为取得报考资格故意隐瞒、弄虚作假的一经发现查实,取消资格,已办理聘用手续的取消聘用,报考人员承担由此产生的一切后果。
  (四)报考人员凡不按规定时间、地点、参加各项测试、体检的,视作放弃。
  (五)各科目(笔试、体能、面试)考核所需携带本人有效身份证件或相关证明材料,要遵守考场纪律,服从现场工作人员管理,凡有不服从现场工作人员管理,顶撞考官及工作人员的行为,一经查实取消资格。
  (六)报考人员持假证件参加考试;携带通讯设备或有存储功能的电子设备;串通作弊或者组织作弊;由他人替考或冒名顶替他人参加考试等违反纪律情况的,取消考试、聘用资格。
  (七)本公告由区公安局负责解释,未尽事宜,按有关规定执行。
  咨询电话:0752-5385006(区公安局政工室)
  监督电话:0752-5385081(区公安局纪检监察部门)
  0752-5562858(区人社局劳动关系科)
  惠州大亚湾经济技术开发区公安局
  2020年7月13日
  附件:
  1.报名登记表.doc
  2.体能测试评分标准.xlsx
  3.笔试考试范围.rar


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