江西洪源环境发展有限公司是国内大型专业性环保、新能源企业。业务覆盖水务、固废处理、环卫、再生资源、新能源等领域。在水务、固废领域拥有集投资、研发、咨询、设计、设备制造、建设、运营于一体的完整产业链。

因公司发展需要现招聘生产部长(14-16万/年)、 技术员(10-12万/年)、电气专工(12-14万/年)、 运行班长(10-12万/年)、其余岗位(8-10万/年)。

一、生产部长(餐厨1个14-16万/年)

岗位条件：

1、大学专科及以上学历。

2、环保、化工、电气、自动化专业优先。

3、具有相关专业技术职称。

4、男性年龄45周岁以下，女性年龄35周岁以下。

5、有相关工作经验5年以上。

岗位职责：

1、负责主持制定生产管理、安全管理、现场管理等规章制度，并按制度组织实施生产技术部的管理工作。

2、制定生产计划，并按计划合理组织生产。

3、负责每个工艺段规章制度的拟定，确保每个工艺段都有明确的工作流程、工作标准和应急预案。

4、负责核查生产相关报表，监督生产计划完成情况。

5、负责监督厂区的生产、安全、工作纪律等情况，对发现的问题及时处理并上报。

6、定期召开生产会议，传达公司工作安排、政策、目标等，协调处理日常生产中的问题，生产上的不足加以改进。

7、监督全厂生产基础设施及设备的运行、维护、保养情况。

8、对生产安全事故作出及时处理并上报。

9、完成领导交办的其他任务。

二、技术员(餐厨2个10-12万/年)

岗位职责：

1、大专及以上学历。

2、环保、化工专业优先。

3、具有相关专业技术职称。

4、男性年龄45周岁以下，女性年龄35周岁以下。

5、有相关工作经验者优先。

岗位条件：

1、协助生产部长进行日常生产的监督工作。

2、熟悉生产工艺流程、工艺参数，对生产过程中的问题提出优化或解决方案。

3、熟悉设备操作规程，能及时发现设备异常情况并上报。

4、正确应对各种应急情况，并及时上报。

5、完成领导交办的其他任务。

三、安全员(渗滤液2个、餐厨2个8-10万/年)

岗位条件：

1、大专及以上学历。

2、相关专业优先。

3、具有安全员资格证者优先。

4、男性年龄45周岁以下，女性年龄35周岁以下。

5、有相关工作经验者优先。

岗位职责：

1、监督和指导公司各部门严格按照公司安全管理制度规定开展工作。

2、定期对安全生产情况监督、检查。

3、发现安全生产隐患并及时纠正。

4、制止违章指挥、违章作业等违反安全生产的行为，对不听劝阻者，有权停止其生产操作并上报。

5、每日填写安全巡查工作日志，做到实时实况实录，禁止弄虚作假。

6、发生安全事故和治安事件时，立刻采取措施保护现场，组织抢救，减少事故损失，并及时上报。

7、定期向公司报告安全生产情况。

8、完成领导交办的其他任务。

四、运行班长(渗滤液2个、餐厨2个10-12万/年)

岗位条件：

1、大专及以上学历。

2、环保、化工、电气、自动化专业优先。

3、具有相关专业技术职称者优先。

4、男性年龄45周岁以下，女性年龄35周岁以下。

5、有相关工作经验者优先。

岗位职责：

1、熟悉生产工艺流程、工艺参数，掌握各构筑物设备、仪表用途。

2、负责安排运行员对中控、设备、仪表的巡检工作。

3、监督运行员按规范填写生产报表、值班记录、交接班日志等。

4、对生产过程上的问题及时上报生产部长，并提出解决方案和建议。

5、正确应对各种应急情况，并及时上报。

6、定期上报生产计划完成情况。

7、完成领导交办的其他工作。

五、运行员(渗滤液12个、餐厨20个8-10万/年)

岗位条件：

1、高中及以上学历。

2、男性年龄45周岁以下，女性年龄35周岁以下。

3、能吃苦耐劳，有相关工作经验者优先。

岗位职责：

1、熟悉设备操作规程，执行上级下达的设备操作指令。

2、负责药剂的配比和投加。

3、负责污泥、盐泥、残渣等收集、运输、存放。

4、负责中控实时数据的监控，发现问题立刻上报。

5、负责生产设备的日常巡检。

6、据实填写生产报表、值班记录、交接班日志等。

7、完成领导交办的其他工作。

六、化验员(渗滤液3个、餐厨3个8-10万/年)

岗位条件：

1、高中及以上学历。

2、具有化验员资格证。

3、男性年龄45周岁以下，女性年龄35周岁以下。

4、有相关工作经验者优先。

岗位职责：

1、负责各项检测项目的日常检测，并做好记录。

2、负责化验室消耗品的采购计划、领取、使用和保管。

3、负责化验室设备器具的维护保养和定期检测。

4、负责化验室的安全管理工作。

5、完成领导交办的其他工作。

七、机修员(渗滤液4个、餐厨4个8-10万/年)

岗位条件：

1、高中及以上学历。

2、具有机修从业资格证。

3、男性年龄45周岁以下，女性年龄35周岁以下。

4、有相关工作经验者优先。

岗位职责：

1、负责设备的维修保养工作。

2、熟练掌握设备的运行情况，技术状况以及缺陷情况。

3、负责仪器、仪表的检查工作。

4、负责设备备品备件和维修器具的管理。

5、完成领导交办的其他工作。

八、电气专工(渗滤液1个、餐厨1个12-14万/年)

岗位条件：

1、大专及以上学历。

2、电气相关专业。

3、具有高低压电工证。

4、具有电气专业技术职称者优先。

5、男性年龄45周岁以下，女性年龄35周岁以下。

6、有相关工作经验者优先。

岗位职责：

1、负责高低压电路和所有电机、电气设备的维修保养。

2、巡查所有电气设备的安全防护，保证安全供电。

3、负责电工安全用具装备的管理，并定期检查绝缘情况。

4、完成领导交办的其他工作。

九、电工(渗滤液1个、餐厨1个8-10万/年)

岗位条件：

1、高中及以上学历。

2、具有高低压电工证。

3、男性年龄45周岁以下，女性年龄35周岁以下。

4、有相关工作经验者优先。

岗位职责：

1、负责高低压电路和所有电机、电气设备的维修保养。

2、巡查所有电气设备的安全防护，保证安全供电。

3、负责电工安全用具装备的管理，并定期检查绝缘情况。

4、完成领导交办的其他工作。

十、自控专工(1个12-14万/年)

岗位条件：

1、大专及以上学历。

2、电气或自动化相关专业。

3、具有电气或自动化专业技术职称者优先。

4、男性年龄45周岁以下，女性年龄35周岁以下。

5、有相关工作经验者优先。

岗位职责：

1、负责自控设备和仪表的维护保养。

2、负责各类仪表的定期检验校准。

3、负责自控设备和仪表的故障分析和解决。

4、完成领导交办的其他工作。

十一、计量及库管(餐厨1个8-10万/年)

岗位条件：

1、高中及以上学历。

2、男性年龄45周岁以下，女性年龄35周岁以下。

3、有相关工作经验者优先。

岗位职责：

1、负责库房所有物品的保管工作，对物品出入库做好登记。

2、及时向综合管理部报告物品库存情况，提出物品采购计划。

3、负责餐厨垃圾进料的计量登记，做好报表。

4、完成领导交办的其他任务。

十二、人事劳资岗(餐厨1人，渗滤液1人8-10万/年)

岗位条件：

1、大专及以上学历。

2、男性年龄45周岁以下，女性年龄35周岁以下。

3、有相关工作经验者优先。

岗位职责：

1、执行有关人事工作的规章程序、办理员工人事手续;

2、负责人员考勤、加班等工作的管理与统计;保管员工人事档案;

3、根据公司批准的薪酬方案，负责审定、核发各类员工的薪资，建立工资台账;

4、其他与人事劳资相关的工作。

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