山东龙兴公司受枣庄市鲁南公证处委托招聘非在编工作人员

　　山东龙兴人力资源服务有限公司应枣庄市鲁南公证处工作需要，经主管部门批准，根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律政策规定，现面向社会公开招聘非在编工作人员6名。

　　一、招聘岗位：

　　1、从事公证助理工作人员5名;

　　2、从事行政管理人员1名。

　　二、招聘范围和条件

　　凡符合本次公开招聘的基本条件及招聘岗位所需专业技能、身体条件等资格条件的人员，均可报名。

　　1.具有中华人民共和国国籍、具有完全民事行为能力;

　　2.拥护中国共产党的领导，公道正派、遵纪守法、品行良好;

　　3.语言沟通能力突出，吃苦耐劳，责任心强，有甘于奉献的工作精神;

　　4.工作认真细心，熟练使用Word，Excel等办公软件，打字迅速准确;

　　5.助理人员要求第一学历专科为全日制法律相关专业、本科及以上专业不限。行管人员要求全日制本科及以上学历;

　　6.年龄30周岁以下(在1990年12月31日以后出生);

　　7.身体健康，具有履行职责的身心条件和工作能力，有公证工作经验的优先。

　　三、招聘程序

　　(一)报名

　　1、报名时间：2021年9月29日-2021年 10月 20 日

　　2、报名地点：枣庄市新城国际大厦9楼

　　咨询电话：0632-3115660

　　3、报名方法：

　　①报名登记表(初审合格后现场填写);

　　②本人二代身份证原件及复印件1份;

　　③户口本原件及复印件1份;

　　④学历学位证书原件及复印件1份(应届毕业生应聘应提交学校出具的就业推荐表);

　　⑤近期同底版正面免冠2寸彩色照片3张;

　　⑥有工作单位的需提供所在单位同意报考介绍信;

　　4、有关要求

　　应聘人员需现场提交上述材料的原件，由工作人员审查，同时提交《报名登记表》原件及报名审查资料复印件留存备查，同时缴纳笔试考试费40元。应聘人员须本人办理报名手续，不得委托他人。

　　报名人员须对提交材料的真实性负责，资格审查将贯穿招聘全过程，凡弄虚作假者，一经查实，取消考试资格或聘用资格。

　　(二)笔试

　　1、笔试内容：招聘考试内容为公共基础知识，满分100分。

　　2、笔试方式：采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。

　　3、笔试时间：以具体通知为准。

　　4、笔试地点：以具体通知为准。

　　5、笔试等有关事项，将以电话、短信通知。请考生保持电话畅通，逾期不参加考试者视为自动放弃。

　　6、为保证招聘人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，由山东龙兴人力资源服务有限公司和用工单位根据岗位招聘人数和笔试情况确定。

　　(三)面试

　　面试人选从达到笔试合格分数线的应聘人员中，根据招聘岗位和招聘人数由高分到低分按1:3比例依次确定。达不到比例的，按实有合格人数确定。

　　确定进入面试人员在接到山东龙兴人力资源服务有限公司通知后，同时缴纳面试考试费每人70元。面试时间、面试地点以具体通知为准。

　　面试试题内容原则上为专业知识，满分100分。主要测试考生综合分析、组织协调、应急应变、谈吐举止、专业知识等方面的能力素质。

　　面试结束后，笔试、面试成绩按各占50%的比例计算报考人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均按百分制，计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。面试人员达不到规定比例的岗位，设定面试合格分数线为70分，达到合格分数线的进入考察范围。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定人选。

　　(四)考察体检

　　根据考试总成绩排名，按1:1的比例等额确定考察体检人员。考察主要侧重思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。体检参照公务员体检通用标准进行，费用由考生个人承担。            

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　　对自动放弃或考察体检不合格造成的空缺，按考试成绩依次等额递补。

　　(五)不予录用情形

　　1.受过刑事处罚、治安管理处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查尚未作出结论的;

　　2.有较为严重的个人不良信用记录的;

　　3.曾因违纪违规被其它单位开除、辞退、解聘的;

　　4.家庭成员或近亲属被判处刑罚的;

　　5.本人或家庭成员、近亲属参加非法上访、非法组织、邪教组织或从事其它危害国家安全活动的;

　　6.已有公益性岗位等其它劳动合同的;

　　7.不符合招聘范围及条件的;

　　8.其它不适合从事司法辅助工作的。

　　(六)公示

　　对考察体检合格的拟聘用人员，由山东龙兴人力资源服务有限公司公示，公示期为3个工作日。公示期间发现问题的，取消聘用资格，空缺按考试成绩依次等额递补。

　　四、聘用管理及待遇

　　本次聘用人员属于劳务派遣性质，定向派驻公证部门工作。聘用人员按有关规定签订劳动合同，试用期2个月，试用期满不合格的予以解除劳动合同。劳动合同期满后考核合格的，可续签劳动合同。

　　正式聘用人员月工资不低于枣庄市最低工资标准(专科2200元/月+绩效工资，本科2400元/月+绩效工资)，试用期间无绩效工资，并按照国家政策和有关规定缴纳四险一金。

　　五、纪律与监督

　　本次招聘工作信息公开、过程公开、结果公开，受相关监查部门全程监督。从事招聘工作的人员在办理招聘工作事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其它可能影响招聘公正的，必须予以回避。

　　坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃招聘纪律，确保招聘人员的政治素质和业务能力。应聘人员有弄虚作假行为的，取消报名资格;被录用后发现弄虚作假的，依法解除劳动合同。

　　本招考简章由山东龙兴人力资源服务有限公司负责解释，咨询电话：0632-3115660

　　为方便社会各界监督，设立监督投诉电话：0632-3190602

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