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辽宁省朝阳县公证处招聘事业编制管理岗位人员2人公告

来源:厚职网www.houzhiwang.com     2023-03-07 21:49:53


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辽宁省朝阳县公证处公开招聘事业编制管理岗位人员公告

根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《辽宁省事业单位公开招聘人员办法》(辽人发〔2007〕1号)、《转发中组部 人社部<关于进一步规范事业单位公开招聘工作>的通知》(辽人社发〔2011〕9号)等规定,经朝阳县人民政府常务会议研究决定,面向社会公开招录从事公证工作的事业编管理岗位工作人员,具体事宜公告如下:

一、招聘原则

(一)坚持德才兼备的原则;

(二)坚持公开、公平、公正的原则;

(三)坚持平等、竞争、择优的原则。

二、 招聘计划

计划招聘事业编制管理岗位人员2名,具体岗位要求详见《2023年辽宁省朝阳县公证处公开招聘事业编制管理岗位人员岗位计划表》(附件1)。

三、招聘对象及基本条件:

1.户籍要求:户籍不限。

2.年龄要求:18周岁以上,35周岁以下,1988年2月20日(含)以后出生;取得研究生以上学历可放宽到40周岁。

3.学历要求:具有大专及以上学历。

4.岗位要求:

(1)取得国家法律职业资格证书的人员;

(2)热爱公证事业,具有与岗位相适应的文书写作能力、沟通协调能力、团队意识,勤勉尽责;

(3)有良好的沟通能力和语言组织表达能力,普通话标准,接待群众热情周到;

(4)能熟练运用办公软件,协助公证员受理业务。

5.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党的领导。

6.具有良好的品行,热爱本职工作,有较强的服务意识和奉献精神,遵纪守法,热爱学习,作风正派,仪表端正。

7.具有正常履行职责的身体条件。

8.曾因犯罪受过各类刑事处罚,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的不得报考。

9.其他法律、法规规定不允许报考的情形。

四、报考程序

(一)发布招聘信息

招聘公告在朝阳县人民政府网站(http://www.cyx.gov.cn/)发布招聘公告。

(二)报名及资格审查

1.公告时间:2023年3月6日至2023年3月12日;

报名时间为:2023年3月13日至3月15日(每天上午9:00至11:00,下午2:00至4:00)。

2.报名地点:朝阳县人社局一楼服务大厅。(详细地址:柳城镇波赤村新县城人社大楼)。

3.县人社局咨询电话:8996215

县公证处咨询电话:8993159。

4.报名办法:报考者须在指定的朝阳县人民政府官网(http://www.cyx.gov.cn/)上自行下载《2023年辽宁省朝阳县公证处公开招聘事业编制管理岗位人员报名表》(附件2),并认真据实打印填写(不得手写),粘贴同版免冠1寸照片,然后按照公告要求的时间、地点进行报名。

报名时报考者需提交以下材料原件及复印件(复印件需用A4纸),并按顺序整理装订:

(1)报名登记表;

(2)本人有效二代身份证原件及复印件;

(3)户口本首页和本人页原件及复印件;

(4)毕业证、学位证原件及复印件;近期免冠同版1寸彩色照片4张;

(5)国家法律职业资格证书原件及复印件;

(6)学信网学历证明、学位网学位证明;

(7)单位同意报考证明(附件3)。

5.报名费50元。

6.资格审查。主要审查报名人提供的学历学位证书、资格证以及招聘信息中涉及其他条件要求的证明材料。通过资格审查后,核发准考证,准考证发放时间另行通知,未按规定时间领取的视为自动放弃笔试资格。

(二)注意事项

1.报考人员每人限报一个对应的岗位;

2.报名实行诚信承诺制,考生报名时,要如实提交有关信息和材料,凡弄虚作假的或与招考岗位要求的资格条件不符的,一律取消考试资格或聘用资格;

3.考生自报名至聘用考察(资格审查、笔试、面试、体检、聘用考察)期间,应确保报名时所填报的通讯工具畅通,以便考试机构联络,因所留通讯方式不畅所致后果,由考生自负;

4. 此次招聘岗位开考比例1:2,按笔试和面试权重综合成绩由高分到低分排列依次聘用,计划招聘岗位限额聘满为止。对达不到开考比例的岗位,取消该岗位的招聘计划;

5.在读的研究生不得用已取得本科学历报考。

五、考试安排

(一)笔试

招聘考试分笔试和面试两个环节。

考试内容为:《行政职业能力测验》,行政职业能力测验全部为客观性试题,考试时限为120分钟,满分为100分。笔试时间及地点见准考证。考生须携带准考证、本人身份证参加考试。

(二)面试

按照笔试成绩由高分到低分排列,按1:2的比例依次确定面试人选,最后一名笔试成绩相同的,同时进入面试,不足1:2的全部进入面试。面试满分100分,合格分数线为60分,未达到合格分数线的考生不得聘用。面试参照结构化面试进行,面试时间、地点另行通知。在规定时间未参加面试的考生,视为自动放弃面试资格。

(三)成绩计算

1.笔试成绩的权重为50%,面试成绩的权重为50%;即:总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%。

2.笔试和面试成绩在朝阳县人民政府网站(http://www.cyx.gov.cn/)查询。

六、体检和考察

1.根据综合成绩排序,按聘用计划1:1的比例确定体检与考察人选。综合成绩并列者,以面试成绩高者确定体检与考察人选,笔试成绩和面试成绩均并列加试面试。

2.体检在县级以上综合性医院进行。体检工作参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发[2005]1号)组织实施。体检费用由入围人员承担。对于在体检过程中,弄虚作假或隐瞒真实情况的报考者,不予聘用或取消聘用。

体检时间、地点另行通知。对未及时领取体检通知单或未按规定时间参加体检的入围人员,视为自动放弃体检资格,不作为考察人选。

3.考察由招聘领导小组组织实施。体检和考察不合格者取消聘用资格,出现岗位空缺按参加面试合格人员的综合成绩依次递补。

七、公示和聘用

拟聘用人选确定后,在朝阳县人民政府网站(http://www.cyx.gov.cn/)上进行公示。公示的内容为拟聘用人员姓名、性别、准考证号、报考岗位、笔试成绩、面试成绩、总成绩、排名等,同时公布举报电话,接受社会监督,公示期为7个工作日。

经公示无异议后,为其办理人事聘用手续并签订《事业单位聘用合同》。招聘人员按规定实行试用期制度,试用期为12个月,试用期包括在聘用合同期内。试用期满考核不合格、不胜任本职工作的,取消聘用资格。

附件1:《2023年辽宁省朝阳县公证处公开招聘事业编制管理岗位人员岗位计划表》

附件2:《2023年辽宁省朝阳县公证处公开招聘事业编制管理岗位人员报名表》

附件3:单位同意报考证明

附件4:《2016年辽宁省省直事业单位公开招聘人员专业(学科)指导目录》

附件1-4.doc

朝阳县人力资源和社会保障局

2023年3月6日

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