2023年浙江舟山新城管委会公开招聘城市专职社区工作者公告

　　为进一步加强社区干部队伍建设，提升城市社区管理服务水平，经研究，新城管委会拟向社会公开招聘一批城市专职社区工作者。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘计划

　　本次新城管委会拟面向社会公开招聘城市专职社区工作者25名，其中临城街道城市专职社区工作者7名，千岛街道城市专职社区工作者18名。

　　二、信息发布平台

　　（一）浙江舟山群岛新区新城管理委员会网站

　　http://xcgwh.zhoushan.gov.cn

　　（二）“掌上新城”微信公众号

　　其中，浙江舟山群岛新区新城管理委员会网站作为公布考试、资格审查、体检、考察、公示等相关信息的唯一平台。

　　三、招聘条件

　　（一）遵守国家法律、法规，具有较强的组织纪律观念和良好的职业操守品行；

　　（二）热爱基层工作，具有一定的组织协调能力和相关业务知识，具备适应岗位要求的文字写作能力以及计算机办公软件操作能力；

　　（三）年龄40周岁以下(1983年9月15日以后出生)，同时需满足至法定退休年龄时，累计缴纳社保满15年；

　　（四）具有本科及以上学历，专业不限；

　　（五）身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件；

　　（六）符合下列条件之一的，根据相关规定并经综合研判，可视情适当放宽年龄、学历限制：社区急需的专业人才、持有《社会工作者职业水平证书》人员和表现特别优秀的社区志愿者；有相关基层群众工作经历5年及以上人员、复员退伍军人、有大学生村官经历人员；

　　（七）法律法规规定不得聘用的其他情形不得报考。

　　四、招聘办法与程序

　　按照公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，按报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

　　（一）报名及资格审查

　　1、报名时间：2023年9月21日至9月22日、9月25日（周四、周五、周一），上午8:30—11:30，下午2:00—16:30。

　　2、报名地点：

　　临城街道岗位：临城街道办事处301室（新城海景道528号）

　　千岛街道岗位：千岛街道办事处3楼党群服务中心（新城海天大道1555号）

　　3、报名方式：报名人员携带一寸正面免冠彩色证件照2张，携带有效期内居民身份证、学历学位证书等材料的原件和复印件；复员退伍军人须提供退役证原件及复印件;留学人员须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书；如存在报名后放弃应聘的情况，收取的报名资料概不退还。

　　4、加分情况：（1）中共党员（含预备党员），提交党组织证明，计1分；（2）持有《社会工作者职业水平证书》的，提供证书原件及复印件，初级计2分，中级及以上计4分；（3）有三年及以上乡镇（街道）、社区（村）工作经历的，提交现（原）单位工作证明、历年社保证明和劳动合同等佐证材料，计2分（工作年限计算截止时间2023年9月15日）。

　　5、资格审查：资格审查分为资格初审、资格复审、资格终审三个环节。报名人员须本人亲自到场报名，并在报名点接受资格初审。通过资格初审的报名人员，经复审、终审确定具有报名资格后，即可进入笔试程序。资格审查贯穿本次招聘工作全过程，如发现提供虚假资料或不符合报考条件的，取消考试和聘用资格。

　　6、领取准考证：在通过资格审查后，领取准考证。领取方式另行通知。

　　7、其他说明：经资格审查通过的报考人数原则上应达到该岗位招聘计划的3倍，报考人数不足3倍的，经研究后根据实际情况确定拟招聘计划。

　　（二）笔试

　　1、笔试时间：具体时间地点另行通知。考生须同时携带准考证、本人有效期内的身份证，按照准考证上规定的时间和地点参加笔试。此次招聘不指定考试参考用书，不委托任何培训机构进行考前培训。

　　2、笔试内容：笔试科目1门，主要考察综合基础知识和写作能力，实行闭卷考试，统一命题和阅卷，满分为100分，合格分为60分。

　　3、笔试说明：根据考生的笔试成绩，从高到低依次排序，按拟招人数1：3的比例确定入围面试人员名单，不足规定比例的，按实际人数确定入围面试人员。笔试不合格者，不得进入面试。

　　（三）面试

　　1、面试时间：具体时间地点另行通知，未入围面试的考生不再另行通知。入围面试的考生需提供无犯罪记录证明。

　　2、面试内容：采取结构化面试的方式，主要测评参加面试人员的思维反应能力、综合分析能力、语言表达能力以及履职所必备的基本知识和能力，满分为100分，合格分为60分。

　　3、面试说明：面试环节统分方法为取平均分，平均分保留小数点后两位小数。面试不合格者，不得进入下一环节，若出现考生主动放弃面试的情况，入围面试人员不进行递补。

　　（四）体检及考察

　　面试结束后，根据考生总成绩（总成绩=(笔试成绩+附加分)×50%+面试成绩×50%，若总成绩相同，依次按照笔试成绩、附加分的排名进行排序），从高分到低分按拟招人数1：1的比例确定体检、考察对象。体检和考察按照有关标准执行。如体检、考察不合格或放弃的，在考生中按总成绩从高到低依次递补。

　　（五）公示及聘用

　　将拟聘用人员名单公示7个工作日。公示期满后无异议或异议理由不成立的，按有关规定办理聘用手续；有异议并查有实据的，不予聘用;有异议且一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。拟聘人员必须在规定时间内报到，对逾期不能报到、或发现有不符合录用条件、不服从工作岗位安排者，取消聘用资格。

　　五、咨询电话

　　临城街道：0580-2629389

　　千岛街道：0580-2296716

　　新城管委会：0580-2290557

　　六、其他事项

　　（一）报考人员在资格审查中提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取报考资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消报考资格。考试违纪违规行为的认定和处理，参照人社部《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理。

　　（二）招聘的城市专职社区工作者按照相关法律法规签订录用合同，按照相关规定，一般工作三年内（含入职培训试用期）不得离职。

　　（三）本公告未尽事宜，由新城城市专职社区工作者招录工作领导小组办公室负责解释。

　　附件：2023年新城管委会公开招聘城市专职社区工作者报名表.docx

　　浙江舟山群岛新区新城管理委员会

　　2023年9月15日